Erasmus+ Projekt TIPJEV
Freiwilligendienst als Sprungbrett für den Beruf
Ein Freiwilligendienst stärkt junge Menschen und fördert den Erwerb von Fähigkeiten und Kompetenzen, die auch im Berufsleben wichtig sind. Das europäische Projekt TIPJEV untersucht, wie junge Menschen ihre Erfahrungen aus dem Freiwilligendienst erkennen und für ihre berufliche Zukunft besser nutzen können. Außerdem werden beteiligte Länder, die bisher kein nationales Freiwilligendienst-System verfügen, ein solches aufzubauen.
Die Freiwilligendienste DRS gGmbH bringt ihre langjährige Erfahrung als deutscher Projektpartner ein.
24 Monate
6 Partner
5 Länder
250.000 €
Budget
Netzwerkveranstaltung am 3. Dezember 2026 in Wernau
Gemeinsam mit unseren Projektpartnern aus Frankreich, Spanien, Polen und Zypern stellen wir aktuelle Projektergebnisse vor und diskutieren die Bedeutung von Freiwilligendiensten und die Erfahrungen aus den unterschiedlichen Ländern.
Die Veranstaltung richtet sich an Vertreter*innen aus Politik, Verbänden, Organisationen und Zivilgesellschaft, die sich mit Freiwilligendiensten oder europäischen Themen beschäftigen. Sie bietet Gelegenheit zum fachlichen Austausch und zur Vernetzung.
Was bringt ein Freiwilligendienst?
Das TIPJEV-Projektteam mit Fachkräften aus 5 europäischen Ländern
Ein Freiwilligendienst bietet jungen Menschen die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, neue Erfahrungen zu sammeln und sich persönlich weiterzuentwickeln. Dabei erwerben Freiwillige zahlreiche Fähigkeiten, die auch für Ausbildung und Beruf relevant sind.
Dazu gehören beispielsweise Team- und Kommunikationsfähigkeit, Eigeninitiative, Organisationsfähigkeit und der Umgang mit unterschiedlichen Menschen und Situationen.
Doch wie lässt sich der Erwerb und Ausbau dieser Kompetenzen erkennen? Wie werden sie als beruflich relevante Erfahrung sichtbar und für den weiteren beruflichen Weg nutzbar?
Hier setzt TIPJEV an.
Das Projekt untersucht, welchen Beitrag Freiwilligendienste zur beruflichen Orientierung, zur Beschäftigungsfähigkeit sowie zur gesellschaftlichen Teilhabe junger Menschen leisten können. Zugleich werden Methoden entwickelt, mit denen Freiwillige ihre erworbenen Kompetenzen besser erkennen und für ihre berufliche Zukunft nutzen können.
Fünf Ergebnisse – von der Studie bis zur Umsetzung
Im Rahmen des Projekts entstehen fünf Ergebnisse, die alle aufeinander aufbauen.
1. Europäische Wirkungsstudie
Die Europäische Wirkungsstudie untersucht, wie langfristiges freiwilliges Engagement zur beruflichen Orientierung, zur Beschäftigungsfähigkeit und zur gesellschaftlichen Teilhabe junger Menschen beiträgt.
2. Empfehlungen und Positionspapier
Auf Grundlage der Projektergebnisse werden Empfehlungen sowie ein Positionspapier erarbeitet, um die Bedeutung und Wirkung von Freiwilligendiensten gegenüber politischen Entscheidungsträgern darzulegen.
3. Leitfaden für Fachkräfte
Ein Leitfaden mit praxisnahen Materialien soll Fachkräfte dabei unterstützen, die Freiwilligen während ihres Freiwilligendienstes bei der Reflexion ihrer Erfahrungen und Kompetenzen und bei der Entwicklung beruflicher Perspektiven zu begleiten.
4. Pädagogische Materialien für Freiwillige
Übungen, Vorlagen und weitere Materialien sollen Freiwilligen helfen, ihre Kompetenzen zu erkennen, zu beschreiben und daraus nächste Schritte für ihre Zukunft abzuleiten.
5. Europäische Verbreitung und nachhaltige Nutzung
Die Ergebnisse sollen europaweit geteilt und langfristig nutzbar gemacht werden – auch über die sechs Projektpartner hinaus.
Wir bringen unsere Erfahrung ein
Das TIPJEV-Projektteam tauscht Erfahrungen und Ideen zur Weiterentwicklung von Freiwilligendiensten aus.
Die Freiwilligendienste DRS gGmbH ist deutscher Partner im Projekt TIPJEV. Wir begleiten jährlich mehr als 1500 Menschen in sozialen, ökologischen und europäischen Freiwilligendiensten. Wir sind von der EU für die Entsendung sowie für Koordination von Freiwilligendiensten im Rahmen des Europäischen Solidaritätskorps (ESK) anerkannt.
Unsere langjährige Erfahrung in der pädagogischen Begleitung von Freiwilligen bringen wir in den europäischen Austausch ein. Gemeinsam mit den Partnerorganisationen arbeiten wir daran, gute Ansätze weiterzuentwickeln und Methoden zu schaffen, die junge Menschen bei der Reflexion ihrer Fähigkeiten und bei ihrer beruflichen Orientierung unterstützen.
Sechs Organisationen aus fünf Ländern
TIPJEV bringt sechs Organisationen aus fünf europäischen Ländern zusammen:
Unis-Cité
Frankreich, Projektleitung
Arrabal AID
Spanien
Collectif pour un Service Civique Européen
Frankreich, Koordination und Verbreitung
Centrum Wolontariatu
Polen
Politistiko Ergastiri
Zypern
Freiwilligendienste DRS gGmbH
Deutschland
TIPJEV auf einen Blick
TIPJEV ist ein europäisches Kooperationsprojekt im Rahmen von Erasmus+ (Leitaktion 2, KA220-YOU). Es läuft von März 2025 bis März 2027.
TIPJEV steht für: „Tremplin vers l'Insertion Professionnelle pour les Jeunes Européens engagés en Volontariat“ . Auf Deutsch sinngemäß: „Sprungbrett für die berufliche Integration junger Europäer*innen im Freiwilligendienst“.
Die Projektergebnisse und Materialien werden im Verlauf der Projektlaufzeit veröffentlicht und ergänzt, sobald sie verfügbar sind.
Gefördert durch die Europäische Union im Rahmen von Erasmus+.
Die geäußerten Ansichten und Meinungen sind ausschließlich die der Autor*innen und spiegeln nicht notwendigerweise die der Europäischen Union oder der Europäischen Exekutivagentur für Bildung und Kultur (EACEA) wider. Weder die Europäische Union noch die EACEA können dafür verantwortlich gemacht werden.